Statul român plătește costuri semnificativ mai mari pentru distribuirea pensiilor în numerar decât pentru transferurile bancare, a declarat sâmbătă, la Zalău, ministrul Muncii, Familiei, Tineretului și Solidarității Sociale, Petre-Florin Manole. Acesta a anunțat și lansarea unei campanii naționale menite să încurajeze trecerea la plata electronică.
Potrivit ministrului, diferența de cheltuială dintre cele două metode este uriașă. „Comisioanele pe care le plătim la Poştă astăzi sunt de 10 ori mai mari decât comisioanele pe care le plătim prin bancă atunci când plătim pensiile”, a transmis el, potrivit Digi24.
În prezent, modalitățile de încasare sunt împărțite egal: jumătate dintre pensionari primesc banii pe card, iar cealaltă jumătate preferă livrarea numerarului la domiciliu.
Totuși, impactul bugetar este complet diferit. Manole a prezentat cifrele pentru primele nouă luni ale acestui an: „Pentru jumătatea pe card am plătit până la sfârşitul lui septembrie 6 milioane de lei comisioane bancare, pentru jumătatea pe cash am plătit comisioane la Poştă 60 de milioane de lei.”
Din această cauză, Ministerul Muncii va derula o campanie de informare prin care va promova plata pensiei prin virament bancar. Demnitarul a insistat, însă, că opțiunea rămâne în totalitate la latitudinea pensionarilor.
„Vom începe un program prin care să promovăm, fără să obligăm pe nimeni, încă o dată. Ar fi util cât mai mulţi pensionari să accepte plata pensiei pe card. În Uniunea Europeană, în 2025, sper că nu pare exotic nimănui. E normalitate”, a afirmat ministrul, subliniind caracterul voluntar al măsurii.
Petre-Florin Manole a legat discuția despre modernizarea plăților și de sustenabilitatea sistemului public de pensii, amintind că politicile privind ocuparea forței de muncă au impact direct asupra fondului de pensii:
„De câte ori mă auziţi vorbind despre ANOFM şi subvenţii pentru noi angajaţi? Să înţelegeţi, cum e şi corect, că vorbim despre noi contribuţii la sistemul de pensii. Înseamnă, deci, că genul ăla de programe e un sprijin pentru angajaţi şi un sprijin pentru angajatori, dar şi un sprijin pentru pensionari.”
Prin aceste măsuri, Ministerul încearcă să reducă cheltuielile bugetare, să eficientizeze procesul de plată și să încurajeze modernizarea administrării pensiilor, fără a impune restricții beneficiarilor.